大中型企业在线招聘系统解决方案 ansEHR

针对国内大中型企业人才招聘的诸多难题，亚网科迅科技设计开发了这套企业网上招聘的解决方案，目的是帮助大型企业建立自己独立完整的人才资源库，使零散的人才招聘变得系统而逻辑清晰，能根据公司业务方向的发展迅速调整和跟进，大大提高人才招聘的效率。

亚网科迅“企业网上招聘平台”由前台和后台两部分组成，前台用于外部用户投递简历，后台由招聘需求部门和管理员使用，实现简历检索和管理。系统的用户层可覆盖求职者、公司人力资源部和各分支机构的人力资源主管。

本系统独立运行，也可在集团网站和其他人力资源网站上进行推广，为企业开辟新的效率更高的人才招聘渠道。

拥有独立的数据库，建立企业独立的简历库，人才招聘效率高，针对性强，降低对专业人力资源网站的依赖程度，尤其适合人才需求量巨大、长期招聘和专业化要求程度高的企业。

本解决方案可适应企业的个性化需求，避免综合人力资源网站上的固定格式，便于突出企业的独特风格和雄厚的规模实力。

社会招聘和校园招聘分开，简化了人力资源工作量，降低了工作难度。

节约人力资源招聘成本。本系统部署方便，性价比高，能够满足总部和多个分支机构的招聘需求，降低成本支出。